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臨汾新聞網訊（通訊員 張鋒）2011年以來，鄉(xiāng)寧縣按照“?；尽娀鶎?、建機制”的要求，以人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務為目標，穩(wěn)步推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革五項重點工作，全面開創(chuàng)該縣衛(wèi)生事業(yè)新局面。
為加快推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，他們扎實做了五項工作：一是落實國家基本藥物制度。在全縣20所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、分院及服務站實行基本藥物零差率銷售的基礎上，全面啟動了182所村衛(wèi)生室實施國家基本藥物制度工作。目前，除縣醫(yī)院、中醫(yī)院外，全縣所有政府辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機構都配備了國家基本藥物和省級增補的非目錄藥品，并全部實行藥品零差率銷售。2011年，全縣累計銷售基本藥物1573.14萬元，讓利患者487.61萬元。
二是強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院體系建設。按照《山西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改革方案》，全縣共設鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院10所、衛(wèi)生院分院6所。依據(jù)服務人口、服務半徑，重新核定鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員編制270人，比原來的219人增加了51個編制。同時，根據(jù)中心衛(wèi)生院、一般衛(wèi)生院及分院的功能劃分，規(guī)范了科室設置及人員配備，做到了以崗定人，以人定責，保障了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的健康發(fā)展。
三是實行鄉(xiāng)村一體化管理。182個承擔基本公共衛(wèi)生服務和作為新農合村級定點醫(yī)療機構的村衛(wèi)生室，全部由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按屬地原則實行行政、人員、業(yè)務、藥品、財產“五統(tǒng)一”管理。落實了村醫(yī)每月不低于400元的工資保障，促進了村級基本醫(yī)療衛(wèi)生服務順利開展。對年過60歲、工齡在30年以上的老村醫(yī)，由縣財政給予一定的補助，繼續(xù)發(fā)揮余熱，保證了三級醫(yī)療衛(wèi)生網網底的健全與發(fā)展。
四是實施人事制度改革。全縣新聘了37名工作經驗豐富、務實創(chuàng)業(yè)的同志任院長、副院長職務，進一步加強了領導班子建設。231名有學歷、有資質、有水平的專業(yè)技術人員走上了新的工作崗位，提高了鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務水平。對90名不符合競聘條件的人員全部繼續(xù)留用，待遇不變，工資不減，鼓勵進修，取得資質后隨時聘用，給他們較大的發(fā)展空間。
五是完善公立醫(yī)院改革機制。制訂了《鄉(xiāng)寧縣深化公立醫(yī)院改革實施方案》，健全完善了科學的運行機制，全面推行了臨床路徑管理和單病種付費改革，不斷拓寬服務領域，有效提升醫(yī)療服務質量和水平，基本達到了“管理機制科學規(guī)劃、運行機制充滿活力、監(jiān)管機制公開運行、補償機制健康可持續(xù)、社會效益充分發(fā)揮”的目標。2011年11月，縣醫(yī)院順利通過二級甲等醫(yī)院驗收，彰顯出縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構的發(fā)展水平和服務能力。

  【責任編輯： 劉靜】